đŸ’Œ Hiring OS
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Comment ça marche Tarifs FAQ À propos
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Obtenir — dùs 50€
Pour les fondateurs, Ă©quipes RH & recruteurs

Embauchez les bons employés. Sans quitter Notion.

Un systĂšme de suivi des candidatures complet, construit sur Notion.

  • ✓Remplace Workable, Lever et votre trĂšs coĂ»teux ATS.
  • ✓Hyper simple. Aucune courbe d’apprentissage, aucune formation.
  • ✓Pas de paiement mensuel — vous ne payez qu’une seule fois.
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đŸ’Œ Hiring OS — preview
Les candidatures atterrissent automatiquement dans un joli tableau. Voyez chaque candidat d’un coup d’Ɠil, ajoutez des scorecards, soyez alertĂ© si quelqu’un attend trop longtemps.

Jetez un Ɠil Ă  l’intĂ©rieur

Un beau job board oĂč les candidats postulent directement.
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Les candidatures arrivent automatiquement dans un tableau clair.
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Une page par candidature — e-mail, CV, notes, entretiens.
Une page par candidature — e-mail, CV, notes, entretiens.
150 questions d’entretien standard, intĂ©grĂ©es.
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Un Portail Candidat pour que chacun sache toujours oĂč il en est.
Un Portail Candidat pour que chacun sache toujours oĂč il en est.
“Je cherchais un ATS lĂ©ger et j’ai trouvĂ© Hiring OS. Un trĂšs bon choix pour un fan de Notion comme moi !”
VirgileCEO, Figures.rh
“Un ami recruteur m’a tout de suite parlĂ© de Hiring OS quand j’ai demandĂ© le bon outil. J’adore : c’est pas cher et basĂ© sur Notion.”
AdrienFondateur, OnosTalent
“Si simple à prendre en main, la vue pipeline est parfaite. Les accùs à vie sont rares de nos jours et trùs attractifs.”
ClaudiaRH, Papernest

Deux faces, un seul espace

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CÎté candidats

Un magnifique job board oĂč ils postulent directement dans la description du poste — et un portail qui les tient informĂ©s.

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CÎté équipe

Les candidatures atterrissent automatiquement dans un joli pipeline. Scorecards, notes d’entretien et une page par candidat.

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Pour les chasseurs de tĂȘte

Une Édition Headhunt dĂ©diĂ©e — plusieurs candidats pour plusieurs entreprises, pensĂ©e pour les recruteurs freelance et en cabinet.

Les super-pouvoirs de Notion, intégrés

  • Importez des candidats depuis LinkedIn en un clic (extension Chrome)
  • 150 questions d’entretien standard (Who: The A Method) + 750 descriptions de poste
  • GĂ©nĂ©rez offres d’emploi & recommandations de recrutement avec Notion AI
  • Taguez vos coĂ©quipiers, crĂ©ez tĂąches & rappels, recevez des alertes Slack

Les fonctions Notion AI nécessitent un abonnement Notion AI payant. Le template Portail Candidat est inclus gratuitement.

Tarifs

Payez une fois. Pas 990$/mois comme Workable.

Pas de paiement mensuel — chaque formule est un accĂšs Ă  vie. (Pour rĂ©fĂ©rence : un tableau de 10 postes sur Workable coĂ»te ~990$/mois.)

Hiring OS Core

Ajoutez les candidats manuellement ou via l’extension LinkedIn

50€

accĂšs Ă  vie

  • ✅ Tableau des candidatures
  • ✅ Extension LinkedIn en 1 clic
  • ❌ Job Board & formulaire de candidature
  • ❌ Formulaire personnalisable
  • ❌ Superpouvoirs Notion AI
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Le plus populaire

Hiring OS Classic

Les candidats postulent eux-mĂȘmes depuis le Job Board

600€ 100€

accĂšs Ă  vie

  • ✅ Tableau des candidatures
  • ✅ Extension LinkedIn en 1 clic
  • ✅ Job Board & formulaire de candidature
  • ❌ Formulaire personnalisable
  • ❌ Superpouvoirs Notion AI
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Hiring OS Ultimate

Candidature depuis le Job Board + formulaire personnalisable

1000€ 200€

accĂšs Ă  vie

  • ✅ Tableau des candidatures
  • ✅ Extension LinkedIn en 1 clic
  • ✅ Job Board & formulaire de candidature
  • ✅ Formulaire personnalisable
  • ✅ Superpouvoirs Notion AI
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FAQ

Questions

Quelle est la différence entre Core et Classic ?

Le Job Board n’est pas inclus dans Core — vous ajoutez les candidats manuellement ou via l’extension Chrome LinkedIn. Dans Classic, les candidats postulent eux-mĂȘmes et leurs candidatures arrivent automatiquement dans votre espace Notion.

Quelle est la différence entre Classic et Ultimate ?

Dans Classic, le formulaire de candidature est figĂ© (nom, e-mail, CV, « pourquoi voulez-vous travailler ici »). Dans Ultimate, vous ajoutez ou retirez autant de questions que vous voulez — profil LinkedIn, tĂ©lĂ©phone, cases de conformitĂ©, etc. Note : le champ « Job ID » est requis dans les deux pour que Hiring OS fonctionne.

En quoi est-ce diffĂ©rent de l’Édition Headhunt ?

L’Édition Headhunt est pensĂ©e pour les recruteurs qui placent plusieurs candidats dans plusieurs entreprises. Classic / Ultimate, c’est plusieurs candidats qui postulent Ă  une seule entreprise — la vĂŽtre — avec un job board depuis lequel ils candidatent.

C’est quoi exactement Hiring OS ?

Une collection de pages et de bases de données Notion, plus une intégration qui connecte les candidatures entrantes à votre back-office.

Puis-je le dupliquer pour mes amis ?

Non — c’est une licence personnelle, pour l’usage de votre Ă©quipe uniquement.

Les mises Ă  jour sont-elles incluses ?

Oui ! Je vous envoie par e-mail toutes les nouvelles fonctionnalités et mises à jour, avec un tutoriel pour les installer dans votre espace Notion.

Comment gérez-vous le RGPD ?

La base des candidatures suit depuis combien de temps chaque candidature existe — ma recommandation est de l’utiliser pour supprimer chaque mois les candidatures de plus d’un an.

Quelle est la politique de remboursement ?

En raison de sa nature numĂ©rique, le pack ne peut pas ĂȘtre remboursĂ© une fois achetĂ©. Si vous hĂ©sitez, essayez d’abord l’édition gratuite « View Only » pour voir si elle vous convient.

À propos de moi :)

Ex-Lead Product Manager dans une grande start-up, directeur d’un bootcamp de Product Management Ă  Paris, consultant produit et fan inconditionnel de Notion ♄

LinkedIn Email jonathansabbah.com

Embauchez les bons employés. Sans quitter Notion.

Payez une fois, c’est à vous pour toujours. Pas de paiement mensuel, pas de courbe d’apprentissage.

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